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GERENTE DE MANUTENÇÃO



Descrição da vaga

Liderar a gestão integrada da manutenção dos equipamentos, sistemas e instalações dos terminais de ônibus sob responsabilidade da CS Mobi Leste, garantindo a disponibilidade operacional dos ativos, a confiabilidade dos sistemas, a segurança dos usuários, a conservação patrimonial e a utilização eficiente dos recursos.

Terá como foco prioritário a gestão da manutenção de elevadores, escadas rolantes e sistemas de prevenção e combate a incêndio, assegurando seu pleno funcionamento e conformidade com os requisitos legais e operacionais, sem prejuízo da supervisão das instalações elétricas, hidráulicas, civis e demais sistemas de infraestrutura predial.

Será responsável por estruturar, implementar e aprimorar o modelo de gestão da manutenção, com base em planejamento, manutenção preventiva e preditiva, análise de falhas, gestão de indicadores de desempenho e melhoria contínua. O objetivo é aumentar a confiabilidade dos ativos, reduzir intervenções emergenciais, otimizar custos, prolongar a vida útil dos equipamentos e garantir a continuidade operacional dos terminais.

Responsabilidades e atribuições

Gestão de Equipamentos e Sistemas Críticos

  • Gerenciar a manutenção de elevadores, escadas rolantes e demais equipamentos eletromecânicos, garantindo disponibilidade, confiabilidade e segurança operacional.
  • Estruturar e executar planos de manutenção preventiva e preditiva com base na criticidade dos ativos, histórico de falhas e recomendações técnicas.
  • Acompanhar inspeções, testes, laudos e requisitos legais aplicáveis aos equipamentos.
  • Gerenciar contratos e fornecedores especializados, assegurando desempenho, qualidade e cumprimento dos níveis de serviço.
  • Avaliar necessidades de recuperação, modernização ou substituição de ativos, apoiando decisões de investimento.

Gestão dos Sistemas de Prevenção e Combate a Incêndio

  • Coordenar a manutenção e inspeção dos sistemas de prevenção e combate a incêndio, garantindo conformidade com normas e legislações vigentes.
  • Assegurar a execução dos testes, inspeções e manutenções preventivas e corretivas dos sistemas de segurança.
  • Controlar documentação, certificações, laudos e licenças, promovendo a confiabilidade e disponibilidade dos sistemas.

Manutenção Predial e Infraestrutura

  • Gerenciar a manutenção das instalações elétricas, hidráulicas, sanitárias, civis e demais estruturas dos terminais.
  • Coordenar obras, reparos e serviços de conservação, assegurando a integridade dos ativos e a segurança dos usuários.
  • Realizar inspeções periódicas e propor melhorias, modernizações e intervenções com base em riscos, criticidade e custo-benefício.
  • Integrar a gestão predial à manutenção dos equipamentos, garantindo uma visão sistêmica dos ativos.

Planejamento e Gestão de Ativos

  • Elaborar e implementar o Plano Mestre de Manutenção dos terminais, estruturando processos de planejamento e controle da manutenção (PCM).
  • Gerenciar o inventário de ativos e os planos de manutenção, garantindo rastreabilidade e histórico confiável das intervenções.
  • Implantar e aprimorar rotinas de manutenção preventiva e preditiva, reduzindo falhas e intervenções emergenciais.
  • Aplicar metodologias de análise de falhas e causa raiz, promovendo ações corretivas e melhoria contínua.
  • Monitorar indicadores de desempenho, disponibilidade, custos e produtividade, elaborando relatórios gerenciais e planos de ação.

Liderança e Gestão de Equipes

  • Liderar equipes multidisciplinares próprias e terceirizadas, promovendo alta performance, segurança e disciplina operacional.
  • Planejar a distribuição de recursos, escalas e prioridades, garantindo atendimento às demandas dos terminais.
  • Desenvolver e capacitar equipes, disseminando boas práticas de manutenção, planejamento, segurança e produtividade.
  • Assegurar o cumprimento das normas de segurança do trabalho, procedimentos operacionais e requisitos legais.

Gestão de Contratos, Fornecedores e Custos

  • Gerenciar contratos de manutenção e serviços especializados, garantindo qualidade, desempenho e conformidade contratual.
  • Elaborar e controlar o orçamento da área, monitorando custos de mão de obra, materiais, peças e serviços.
  • Avaliar propostas técnicas e comerciais, buscando soluções de maior eficiência e menor custo de ciclo de vida dos ativos.
  • Planejar recursos, materiais e peças de reposição, reduzindo riscos de indisponibilidade e ampliando a eficiência operacional.
  • Identificar oportunidades de otimização de custos, produtividade e aumento da vida útil dos equipamentos sem comprometer segurança e qualidade.

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa em Engenharia Mecânica ou Engenharia Elétrica, preferencialmente.
  • Registro ativo no CREA, quando aplicável às atribuições e responsabilidades técnicas da posição.
  • Desejável especialização ou formação complementar em engenharia de manutenção, confiabilidade, gestão de ativos, facilities, planejamento e controle da manutenção (PCM) ou gestão de projetos.

Informações adicionais

  • Experiência consistente em gestão de manutenção de equipamentos, instalações e infraestrutura.
  • Experiência na liderança de equipes multidisciplinares, preferencialmente com 20 a 40 profissionais.
  • Vivência na manutenção de elevadores, escadas rolantes, sistemas eletromecânicos ou outros equipamentos de elevada criticidade operacional.
  • Desejável experiência prévia na indústria, especialmente em ambientes com cultura consolidada de planejamento, manutenção preditiva, confiabilidade operacional e gestão de ativos.
  • Experiência na implantação e gestão de planos de manutenção preventiva, preditiva e corretiva.
  • Conhecimento de planejamento e controle da manutenção, análise de falhas, análise de causa raiz e indicadores de desempenho.
  • Experiência em manutenção predial, instalações elétricas e hidráulicas e sistemas de prevenção e combate a incêndio.
  • Experiência na gestão de contratos especializados, fornecedores, orçamentos e custos de manutenção.
  • Desejável experiência em terminais de transporte, aeroportos, shopping centers, hospitais, estações de metrô ou trem, grandes complexos comerciais ou outras instalações com elevada circulação de pessoas.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos

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Na CS Infra, uma empresa do Grupo Simpar, acreditamos que nossos colaboradores são o coração de tudo o que fazemos. Desde nossa criação em 2021, temos nos

destacado no setor de infraestrutura, liderando operações em concessões públicas e projetos de longo prazo com excelência.

Somos parte de uma holding que controla sete empresas independentes. Isso nos proporciona um forte perfil de negócios e um portfólio diversificado, garantindo estabilidade e crescimento, mesmo em diferentes ciclos econômicos.

Valorizamos a sustentabilidade, a governança e o atendimento às necessidades dos nossos clientes. Nossa cultura é fundamentada em resultados sólidos e compromisso com práticas de ESG.

Nossa equipe é formada por uma diversidade de gerações, combinando conhecimentos e experiências com muita energia para realizar grandes projetos. Valorizamos a

humanização e o desenvolvimento de cada colaborador.

Na CS Infra, você encontrará um ambiente dinâmico e acolhedor, onde cada pessoa é valorizada e incentivada a crescer. Se você busca uma carreira cheia de

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Nosso Propósito: Contribuir para a qualidade de vida dos clientes e das comunidades onde atuamos, através da excelência em serviços de Infraestrutura e Meio Ambiente. 

 

Trabalhamos para sermos reconhecidos como uma empresa: Confiável, Eficiente, Inovadora, Diversificada e Sustentável.

 

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